入社後の社員教育プログラム「成長支援制度」

気持ちよく働ける環境

用意しています！

■社員の成長を応援する評価制度

「成長支援制度」

　　で、自分の成長をイメージできる！

成果しか評価しない/されないではなく

成果に至るプロセスを重視しています。

★成果へのプロセスを可視化★

【結果につながる行動】

【行動につながる知識】

【知識を支える姿勢】

会社が求める人物像は

　「会社の中にいる人」

　　　　　　　　　　　　　　がモデル

困ったら周りに聞けば、必ず答えがあります！